Розпочніть свою кар'єру з нашою віртуальною онлайн-академією та отримайте ідеальну кваліфікацію для майбутніх професійних викликів. Наша програма цифрового навчання пропонує інноваційну та гнучку систему навчання для всіх, хто зацікавлений у подальшій освіті, незалежно від віку, кваліфікації, професії чи життєвої ситуації.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані навчальні професії поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
AktivA — це тренінг з управління стресом, який допомагає зменшити тягар безробіття. Цільова група Довготривалі безробітні, які отримують допомогу від центру зайнятості Цілі Поради щодо зменшення стресу Поради щодо зміцнення вашого здоров'я Допомога для самодопомоги Контент і послуги Створення або обробка щоденного розкладу Конструктивне мислення Соціальні навички, впевнена поведінка...
Індивідуальна підтримка в активації, мотивації та працевлаштуванні молодих одержувачів допомоги За допомогою нашої програми ми пропонуємо молодим людям можливість дослідити та покращити свої можливості на ринку навчання та праці. Разом ми цілеспрямовано розвиваємо сильні сторони та здібності й узгоджуємо їх з їхніми очікуваннями.
Програми підтримки активації спрямовані на підлітків та молодих людей, які ще не успішно розпочали навчання або працевлаштування. Завдяки роботі на основі проектів, індивідуальним програмам підтримки та індивідуальному наставництву ми допомагаємо їм краще зрозуміти свої сильні та слабкі сторони.
Знаки, форми, інструкції з техніки безпеки, квиткові автомати – без достатніх навичок читання та письма повсякденне життя та робота іноді можуть ускладнитися.
Програма «Баланс» спрямована на людей з обмеженнями здоров’я, які отримують допомогу згідно із Соціальним кодексом (SGB II) або Законом про допомогу шукачам притулку (AsylbLG). Наша команда психологів, лікарів та коучів працюватиме з вами, щоб оцінити ваші варіанти працевлаштування та розробити альтернативні кар’єрні можливості.
Проект BeNeFIT Plus зміцнює та підтримує сім'ї та батьків-одинаків у районі Фульда. Проект зосереджений на активній підтримці сімей та їхніх дітей для покращення їхнього стартового становища та висвітлення можливостей підтримки та програм допомоги. Мета полягає в тому, щоб забезпечити учасникам доступ до соціальних виплат та іншої матеріальної допомоги, а...
Шляхом оцінки професійної та медичної придатності, а також дослідження інтересів та мотивації, пов'язаного з кар'єрою, ця програма розглядає кожне окреме питання: Чи можливо влаштуватися на роботу, що передбачає внески на соціальне страхування, або пройти майбутнє професійне навчання/перепідготовку? Які кар'єрні сфери підходять? Чи необхідно уточнити поточну індивідуальну стійкість учасників до...
Після медичного висновку про те, що їхня поточна робота більше не підходить для них через стан здоров'я, багато постраждалих людей починають пошуки роботи, яка відповідає їхньому стану. Виникає багато питань без відповідей: «Що далі?», «Що я ще можу робити?», «Чи знайду я знову роботу?» тощо.
Програма BQS+ дозволяє пропонувати високоякісну мовну підготовку, що дає професійну кваліфікацію, як додатковий компонент у рамках або в тісному зв'язку з кваліфікаційними заходами, що підтримуються центрами зайнятості, агентствами зайнятості або в рамках програми підтримки ринку праці Гессену, або покращувати якість існуючих мовних пропозицій, пов'язаних з заходом, пов'язаним з ринком праці.
Ви розглядаєте можливість зміни кар'єри або готуєтеся повернутися до роботи? Наш коучинг пропонує підтримку з кар'єрною орієнтацією, оптимізацією ваших документів для подання заявки та підготовкою до співбесід та процедур відбору.
Ви розглядаєте можливість зміни кар'єри або готуєтеся повернутися до роботи? Наш коучинг пропонує підтримку з кар'єрною орієнтацією, оптимізацією ваших документів для подання заявки та підготовкою до співбесід та процедур відбору. Контент і послуги Перевірка документів заявки Оптимізація документів заявки Огляд поточного ринку праці / перспективи майбутнього розвитку Профорієнтація з...
Коучинг з питань працевлаштування надає вам персоналізовані поради, які допоможуть вам успішно інтегруватися в нову роботу. Коучинг з питань працевлаштування зосереджений на індивідуальному консультуванні та допомозі кандидатам у визначенні їхніх цілей щодо реальних можливостей на ринку праці, підготовці актуальних та переконливих документів для заявки, оптимізації стратегій самомаркетингу, використанні біржі...
Ми раді допомогти вам у процесі подання заявки, підготувавши або оптимізувавши документи для вашої заявки, розробивши стратегію подання заявки та використовуючи цифрові сервіси для пошуку роботи. Цільова група Ви шукаєте роботу або навчання Цілі Підтримка в процесі подання заявки Підготовка та оновлення документів заявки Використання системи управління заявками Федерального...
Наша програма практичної професійної підготовки в комерційному секторі пропонує вам можливість взяти участь в індивідуальній програмі кваліфікації, консультування та підтримки. Це створює оптимальну відправну точку для досягнення ваших професійних цілей.
Активаційний захід «Шанс 2.0» пропонує можливість отримати зовнішній (кваліфікаційний) атестат про повну загальну середню освіту та здобути досвід в одній або кількох професійних сферах через стажування в компаніях. Стажування також пропонує можливість привернути увагу компаній завдяки надійності, мотивації та готовності до роботи, що значно збільшує шанси на отримання посади...
Беручи участь у транснаціональному проекті IdA CHANCE EUROPA, шукачі роботи розширюють свої можливості навчання та працевлаштування. Вони проходять стажування за кордоном із програмою мовної та культурної підтримки.
«BG aktiv» надає учасникам консультації та підтримку, що зосереджені на інтересах та цілях усіх членів нужденної спільноти. Життєва ситуація учасників визначає підхід. Коучинг зосереджує увагу учасників на їхніх сильних сторонах та можливостях. Розробка нової професійної біографії для працездатних учасників є важливим компонентом процесу.
Проєкт «Коучинг Плюс» спрямований на тих, хто шукає роботу та бажає отримати підтримку в процесі реінтеграції.
Метою проекту CoachingCenter є успішна інтеграція в трудову діяльність з урахуванням внесків соціального страхування. Учасники отримують інтенсивну підтримку та активне керівництво протягом усього процесу працевлаштування, виходячи з їхньої особистої відправної точки зору та враховуючи індивідуальні життєві обставини.
Модульний проект CoachingCenter забезпечує інтенсивний індивідуальний коучинг та підтримку у працевлаштуванні з внесками на соціальне забезпечення. Досвідчені співробітники BWHW – коучі з працевлаштування, тренери з подачі заявок та соціальні працівники – підтримують учасників. Вони користуються нашим досвідом як освітнього постачальника та нашими чудовими зв’язками з компаніями та асоціаціями.
Наша пропозиція призначена для жінок віком понад 25 років, які наразі отримують допомогу за SGB II, які бажають отримати інтенсивну індивідуальну підтримку у своїй професійній орієнтації та інтеграції в трудове життя.
Завдяки проєкту Connect ви отримаєте персоналізовані консультації, які допоможуть вам інтегруватися в нову роботу. Будуть оцінені ваші професійні навички та будь-які перешкоди для працевлаштування, а також будуть розроблені кар’єрні перспективи. Ви матимете можливість самостійно та успішно подавати заявки (цифровим способом) на загальний ринок навчання та праці, а також отримуватимете...
«Вихователі» – це назва проєкту, спрямованого на батьків, які наразі не мають власного доходу. Проєкт, який реалізує місцеве відділення Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e. V. (BWHW) у співпраці з Муніципальним центром зайнятості (KJC), має на меті забезпечити людям з дітьми доступ до світу праці, безпосередньо або через навчання.
«Готові до навчання та кар’єри [FAuB]» пропонують можливість отримати досвід в одній або кількох професійних сферах. Це дозволяє вам застосувати свої інтереси та навички на практиці.
Навчаючи базовим навичкам, методам навчання та загальним принципам, ви можете покращити свої шанси на успіх у професійному розвитку або гарантоване працевлаштування. Зміст навчання адаптовано до вашого поточного рівня знань та професійних вимог робочого місця.
Цільова група Жінки віком від 25 років, які шукають роботу та отримують допомогу згідно із Соціальним кодексом (SGB II) і проживають у місті та районі Фульда, зокрема: Жінки з самотніх або партнерських сімей без дітей Жінки з дітьми, догляд за якими в основному гарантований, але які все ще мають...
Завдяки комплексним консультаціям, підтримці та інформації у формі групових та індивідуальних програм, ми прагнемо підтримати та полегшити ваше повернення до трудового життя. Наш підхід є цілісним і пропонує підтримку, починаючи від допомоги з подачею заявок на роботу і закінчуючи творчими та оздоровчими заходами.
Увімкнути відео Vimeo? Для отримання додаткової інформації, будь ласка, ознайомтеся з нашою політикою конфіденційності . Так, я хочу активувати сервіс Vimeo Жіноча академія – це захід політики ринку праці відповідно до § 16 абзацу 1 SGB II у поєднанні з § 45 абзацу 1 речення 1 № 1 SGB...
BWHW пропонує дорослим у Дармштадті допомогу з читанням, письмом та арифметикою. Наша базова освітня програма є безкоштовною та включає медіакурси, які пояснюють та практикують використання смартфонів, планшетів та комп’ютерів. Попередні знання та потреби учасників є основою та визначають зміст навчання.
Базова кваліфікація [фінансування за допомогою освітнього ваучера]
Покращити перспективи успішного початку кар'єри в сфері складських та логістичних послуг.
Подальше навчання включає надання спеціалізованих теоретичних та практичних знань і навичок, а також підготовку до складання іспиту на отримання кваліфікації кваліфікованого будівельника. Цільова група Обов'язковою умовою для складання зовнішнього камерального іспиту є щонайменше 3 роки професійного досвіду в будівельному секторі та успішне завершення всіх 3 модулів.
Індивідуальна програма активації та професійної інтеграції складається з трьох модулів. У першому модулі (тривалістю 4 тижні) ви ознайомитеся з ринком навчання та праці. Ми допоможемо вам визначити ваші сильні сторони та разом працюватимемо над розробкою потенційних кар'єрних шляхів.
Підвищення кваліфікації або перепідготовка відкриває абсолютно нові кар'єрні можливості. Під час підготовчого коучингу ми працюємо з учасниками над розвитком індивідуальних перспектив та визначенням конкретних нових цілей для їхнього професійного життя. Основна увага приділяється конкретній підготовці до професійної кваліфікації, орієнтованої на отримання ступеня.
Ви зараз безробітні та шукаєте роботу, з якої сплачуються внески соціального страхування? Ми можемо підтримати вас на цьому шляху. Цільова група Учасники є працездатними одержувачами допомоги будь-якого віку. Цілі JobWERK пропонує вам індивідуальні консультації та підтримку, створюючи таким чином оптимальну відправну точку для реалізації ваших професійних цілей.
Внутрішній центр подачі заявок надає вам персоналізовані консультації, які допоможуть вам успішно інтегруватися на новій посаді. Будуть оцінені ваші професійні навички та будь-які перешкоди для працевлаштування, а також будуть розроблені кар'єрні перспективи. Ви отримаєте можливість самостійно та успішно подавати заявки (цифровим способом) на загальний ринок навчання та праці, а...
Внутрішній центр подачі заявок пропонує вам персоналізовані консультаційні послуги, які допоможуть вам адаптуватися до нової посади. Ваші професійні навички будуть оцінені, а кар'єрні перспективи розвинені. Ви отримаєте можливість самостійно та успішно подавати заявки [цифровим способом] на загальний ринок навчання та праці, а також отримуватимете підтримку протягом усього процесу подання заявки.
InJob – це персоналізоване поєднання інтенсивних заходів з пошуку роботи та підтримуючого коучингу. Головною метою є постійна реінтеграція шукачів роботи та безробітних у загальний ринок праці. Цільова група Пропозиція спрямована на людей, яким загрожує безробіття, безробітних та тих, хто шукає допомоги по безробіттю, а також тих, хто має право...
Інтеграційний центр пропонує вам: орієнтація на німецькому ринку праці та в німецькому суспільстві, мовна та професійна підготовка з метою підготовки до професійної роботи або навчання. Цільова група Інтеграційний центр орієнтований на дорослих біженців, які перебувають у процесі визнання статусу або вже отримали його, віком від 18 років, які прагнуть...
Служба інтеграції [IFD] розглядає себе як спеціалізований консультаційний центр для забезпечення робочих місць для працівників з інвалідністю в існуючих трудових відносинах та з усіх питань, що стосуються професійної інтеграції та працевлаштування людей з інвалідністю на загальному ринку праці.
Після комплексної оцінки вашої початкової ситуації ви отримаєте комплексний індивідуальний коучинг протягом 6 місяців. Допомога у пошуку роботи. Цільова група Клієнти Агентства з працевлаштування, яким потрібна допомога в пошуку роботи та вивченні мов, пов'язаних з роботою.
Програма JobAct@ to Connect орієнтована на працездатних осіб, які мають право на допомогу згідно із SGB II та бажають поєднати особисті сильні сторони з професійними перспективами. Тут молоді люди різного віку працюють разом зі старшими – саме поєднання має значення! Цілі Визначте та використовуйте особисті сильні сторони Відкрийте для...
Академія зайнятості В Академії зайнятості клієнти Районного центру зайнятості, які шукають роботу, отримують кваліфіковані консультації та цілеспрямовану підтримку для самостійного пошуку роботи. Цільова група Пропозиція спрямована на працездатних осіб, які мають право на допомогу згідно із Соціальним кодексом (SGB II) та проживають у районі Марбург-Біденкопф.
Після хвороби чи нещасного випадку повернутися до роботи часто буває важко. Яку діяльність все ще можна виконувати з цим обмеженням здоров'я? Де і як можна знайти підходящу роботу?
Жінки, які відповідають за догляд за своїми дітьми або іншими утриманцями, а також повинні знайти кар'єру та почати працювати, часто стикаються зі значними труднощами. Щоб допомогти їм впоратися з цим подвійним тягарем, проект «KlaViER – Клас у віртуальному просторі електронного навчання» пропонує професійне консультування у формі індивідуальних та групових...
В рамках заходу «Психологічна оцінка U-25» з’ясовуються професійні питання щодо вашої кар’єрної орієнтації або ваших особистих вимог до конкретного профілю роботи/професійної підготовки.
Мета проєкту — забезпечити постійну професійну інтеграцію шляхом інтенсивної активації та підтримки безробітних, а також працевлаштування за умови сплати страхових внесків.
Програма «Індивідуальна оцінка можливостей» відповідає на такі питання, як: Чи можливо влаштуватися на роботу, за яку сплачуються внески до фонду соціального страхування, або пройти професійну підготовку/перепідготовку? Які доцільні кроки потрібно вжити, щоб це стало можливим? Чи наразі немає можливості працювати? Крім того, з учасником з’ясовується поточна індивідуальна стійкість, пов’язана...
Модульний центр – це програма коучингу та працевлаштування (поєднання програм відповідно до § 45 Соціального кодексу Німеччини (SGB III)), що складається з кількох модулів. Програма завжди включає коучинг та доповнюється додатковими модулями, такими як AViBA (працевлаштування), управління заявками та стажування у роботодавця.
Проєкт «Модуль-Центр» спрямований на тих, хто шукає роботу та бажає отримати підтримку в процесі реінтеграції.
Наша програма пропонує комплексне консультування з питань кар'єри та допомагає вам зрозуміти ваші академічні, соціальні та особистісні навички. Ми підтримуємо вас у пошуку та успішному переході до професійної освіти. В окремих випадках ми також допомагаємо вам у працевлаштуванні з урахуванням внесків на соціальне страхування або у початковому навчанні (EQ)...
Особистоорієнтований коучинг «Особистісно-орієнтований коучинг» надає учасникам поради та підтримку, що зосереджені на їхніх інтересах та цілях. Життєва ситуація учасника визначає підхід. Коучинг зосереджує увагу учасника на його сильних сторонах та можливостях. Розробка нового кар’єрного шляху для працевлаштованих учасників є важливим компонентом процесу.
Програма «Перспективи для молодих біженців» надає консультації перед вибором кар’єри, навчанням та кваліфікацією. Мета полягає в тому, щоб молоді біженці орієнтувалися в німецькій системі навчання та працевлаштування. Протягом чотири-шестимісячної програми учасники знайомляться з німецьким ринком праці та готуються до працевлаштування, отримуючи інформацію про трудове життя в Німеччині, виявляючи наявні...
Програма професійного розвитку PFLEQUA слугує відправною точкою для кар'єри в галузі медсестринства та основою для подальшої кваліфікації. Вона розроблена для підготовки вас до працевлаштування та подальших посад як у сфері медсестринства, так і в галузі догляду за людьми похилого віку.
Проект PULS спрямований на людей з інвалідністю, пов’язаною зі здоров’ям, які отримують допомогу згідно із Соціальним кодексом Німеччини (SGB II). Наша команда психологів, лікарів та коучів працюватиме з вами, щоб оцінити ваші варіанти працевлаштування та розробити альтернативні кар’єрні можливості.
Люди з обмеженнями здоров'я, які більше не можуть виконувати свою поточну роботу та хотіли б професійно повернутися до нормального життя, потребують особливої підтримки у своїй професійній переорієнтації.
У проекті ReStart ви матимете можливість визначити свою індивідуальну стартову позицію з нашими консультантами, аналітично розглянути свою бізнес-ідею та стратегічно розпочати реалізацію свого бізнес-плану. Цільова група Пропозиція спрямована як на тих, хто вже є самозайнятим, так і на тих, хто хоче розпочати власний бізнес з бізнес-ідеєю.
Асоціація бізнес-освіти Гессен (Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e. V.) у рамках своєї підготовки з працевлаштування орієнтується на науковців та старших співробітників, пропонуючи індивідуальний коучинг та консультації з працевлаштування, а також підтримку в розробці стратегій самомаркетингу. Цільова група Пропозиція спрямована на науковців та старших працівників, які шукають роботу.
SouL підтримує вас у вашій професійній орієнтації та активації, а також у соціальній стабілізації з метою вашого переходу до роботи або навчання.
Метою проекту SprinT є успішна інтеграція в трудову діяльність за умови сплати внесків соціального страхування. Учасники отримують інтенсивну підтримку та активне керівництво протягом усього процесу працевлаштування, виходячи з їхніх індивідуальних обставин. Після успішного працевлаштування пропонується подальша підтримка тривалістю до шести місяців для забезпечення сталого успіху працевлаштування.
Повторна участь через покращення здоров'я - Нові шляхи у повсякденне життя та професійне життя У рамках федерального проекту rehapro Районне агентство зайнятості у співпраці з Освітнім інститутом гессенської економіки в Дармштадті реалізує програму «Spurwechsel». Цільова група Spurwechsel призначений для людей, які отримують ALG II та хотіли б працювати над...
Ви хочете просунутися по кар'єрних сходах і шукаєте відповідну освітню можливість? Ви хочете підвищити свою кваліфікацію за прийнятний проміжок часу? Тоді часткова кваліфікація [TQ] може бути ідеальним рішенням для ваших потреб. Ми допоможемо вам оптимально підготуватися до (повторного) входження у світ праці або до нових завдань у вашій компанії.
Модульна часткова кваліфікація з домоводства пропонує шукачам роботи або працівникам перспективу поступового здобуття професійної кваліфікації в галузі домоводства. Шість модулів можна проходити окремо без будь-яких обмежень у часі. Усі модулі охоплюють зміст навчальних положень і таким чином забезпечують міцну основу для зовнішнього іспиту у відповідній палаті.
Програма часткової кваліфікації «One TQ Better» в рамках ініціативи роботодавців була розроблена по всій країні як єдина концепція та впроваджується відповідно до сумісних стандартів [ETAPP]. Учасники отримують актуальні знання за чітко визначеними модулями, структурованими відповідно до визнаного профілю роботи продавця. Виберіть необхідну часткову кваліфікацію [TQ] відповідно до ваших потреб.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані курси професійної підготовки поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані курси професійної підготовки поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані курси професійної підготовки поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані курси професійної підготовки поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) надає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані курси професійної підготовки поділяються на окремі, самостійні модулі. Ви можете кваліфікуватися лише за одним модулем або за кількома модулями. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Концепція часткової кваліфікації (ЧК) дає вам можливість отримати кваліфіковану роботу. Завдяки ЧК визнані професії, що потребують навчання, поділяються на окремі, самостійні часткові кваліфікації. Ви можете кваліфікуватися лише з однією частковою кваліфікацією або з кількома частковими кваліфікаціями в межах професійного профілю. Ви проходитимете навчання в різноманітному навчальному середовищі.
Солідна професійна освіта є важливою передумовою для професійного успіху та найкращого страхування від безробіття. За допомогою наших послуг з підтримки перепідготовки (ubH) ми підтримуємо вас на вашому шляху до кваліфікованої професії. Ви проходите перепідготовку за визнаною навчальною професією в рамках подвійної системи.
Знову і знову людей із серйозними обмеженнями у функціонуванні направляють на семінари для людей з інвалідністю, які за умови цілеспрямованої індивідуальної підтримки мають хороші шанси інтегруватися в загальний ринок праці.
Служба підтримки пошуку роботи з кандидатами спрямована на тих, хто має право на допомогу згідно із Соціальним кодексом (SGB II). Коучинговий захід включає три модулі: підготовка документів для подання заяви, загальні поради щодо пошуку роботи та індивідуальний коучинг.
Участь у програмі надає учасникам можливість розвивати та зміцнювати власні навички дії як через виклики, так і через підтримку, а також підтримувати розвиток альтернативних варіантів дій. Ця активація доповнюється інтенсивною соціально-освітньою підтримкою. Після завершення програми учасники повинні бути достатньо активованими та стабілізованими для участі в подальших заходах підтримки або,...
Визначте курс свого професійного майбутнього! Цільова група Пропозиція спрямована на клієнтів центру зайнятості Лімбург-Вайльбург. Цілі У центрі працевлаштування ви маєте можливість самостійно обрати шлях до працевлаштування чи навчання — незалежно від вашої професійної підготовки! Ви матимете можливість всебічно та широко пройти навчання чи працевлаштування, сплачуючи внески до фонду соціального страхування.
Ви давно безробітні через сімейні обов'язки та хотіли б повернутися до роботи? Ви можете зіткнутися з факторами, які ускладнюють ваше повернення: Можливо, ваші документи для подання заявки застаріли, або ваша професійна кваліфікація більше не відповідає поточному ринку праці. Потрібно організувати догляд за дітьми.
Завдяки індивідуально підібраному коучингу, перевіреним мережам контактів та тісно інтегрованому догляду за дітьми, ми разом працюємо над розробкою вашого шляху до поєднання сім'ї та кар'єри.
