ምሕደራ ውህደት ኩባንያ

ወፍሪ ምግባር ፍረ ኣለዎ።

ኣብ ምትእትታውን ምትግባርን ምሕደራ ውህደት ኩባንያ [BEM] ንደግፈኩም።

ጥዑያት፡ ልዑል ኣፈጻጽማ ዘለዎምን ድራኸ ዘለዎምን ሰራሕተኛታት ዝዓበየ ሃብቲ ዕዉታት ኩባንያታት እዮም። ብተደጋጋሚ ምቁራጽን ንነዊሕ እዋን ሕማምን መብዛሕትኡ ግዜ ብዘይተፈትሑ ሕቶታትን እቲ ዝተጎድአ ሰራሕተኛ ብጥዕናዊ ምኽንያት ቅድሚ ሕጂ ዝነበሮ ስራሕ ክቕጽል ይኽእል ድዩ ኣይክእልን ዝብል ዘይርጉጽነትን ይስነ። ስለዚ እቲ ሓጋጊ ኣካል ናይ ኩሎም ሰራሕተኛታት ጥዕናን ናይ ስራሕ ዓቕምን ንምዕቃብ ፕሮግራም ምሕደራ ውህደት ኩባንያታት ንምትእትታው ድንጋገ ኣለዎ።

ካብ 2004 ጀሚሩ፡ ሓደ ሰራሕተኛ ንልዕሊ ሽዱሽተ ሰሙን ብቐጻሊ ወይ ብተደጋጋሚ እንተሓሚሙ፡ ኣስራሕቲ መደብ ውህደት ኩባንያ ከበግሱ ይግደዱ። እዚ ኣብ ዓንቀጽ 84 ሕጡበ-ጽሑፍ 2 ማሕበራዊ ሕጊ ጀርመን (SGB IX) ዝተመርኮሰ እዩ። ምሕደራ ውህደት ኩባንያ ንምትግባር ሕጋዊ ግዴታ ብዝግባእ ምክልኻል ጥዕናዊ ስጉምትታት ኣቢሉ ነቲ ናይ ስራሕ ዝምድና ንሓዋሩ ንምውሓስ ዝዓለመ እዩ።

ዕላማ ዝገበረ ጉጅለ

እቲ ዕድል ንሰራሕተኛታትን ኣካየድትን ኩባንያታት ዝዓለመ እዩ።

ዓላማታት

• ሕጋዊ ርግፀኝነት ብሕጋዊ ግቡኣት ብምፍፃም
• ምጉዳል ናይ ሕማም ምቁራጽ ስራሕን ምስኡ ዝተሓሓዝ ወጻኢታትን ውደባዊ ጾርንን።
• ምስ ዲሞግራፊካዊ ለውጢ ዝተመጣጠነ ፖሊሲ ሰራሕተኛታት ምሕንጻጽ
• ምውሳኽ መለለዪ ኩባንያን ተኣማንነት ሰራሕተኛታትን ብዘድንቕ ናይ ስራሕ ሃዋህው
• ምዕቃብ ክኢላታት ሰራሕተኛታት – ፍልጠትን ተመኩሮን ሰራሕተኛታት ምስቲ ትካል ይቕጽል
• ብቑዓት፣ ጥዑያትን ድራኸ ዘለዎምን ሰራሕተኛታት ብዝተመጣጠነ ምውፋር

ትሕዝቶን ኣገልግሎትን

• ኣብ ትካልኩም ነጻ ናይ መጀመርታ ምኽሪ - ናብ ትካልኩም ቀረባን ውልቃውን
• ምኽርን መስርሕ ደገፍን ምትእትታው ምሕደራ ውህደት ኩባንያ
• ብሰንኪ ውሑድ ቁጽሪ ሰራሕተኛታተን ናይ ገዛእ ርእሰን ክፍሊ ምክልኻል ጥዕና ክሕልዋ ዘይክእላ ኣናእሽተይን ማእከሎትን ትካላት [ቀጻሊ] ደገፍ
• ብዛዕባ ክህሉ ዝኽእል ምወላ ሓበሬታ
• ውልቃዊ ምሕደራ ጉዳይ ብሕቶ ምትግባር

ብተወሳኺ፡ ንሕና ንህብ፤

• ስግረ-መስርሕን ዝተዋደደ ምዕሩይነትን ሽምግልናን።
• ስራሕ ምኽኣል ንምዕቃብ ወይ ንምፍጣር ዝሕግዙ ስርሒታዊ መፍትሒታት ምምዕባል
• ምስ ናይ ስራሕ ቦታ ምትዕጽጻፍ፣ ኣተገባብራን ብቕዓትን ዝግበር ደገፍ