İşbirliğinde eğitim [AiV]

Bu teklif, kooperatif eğitim programına katılan kursiyerlerin yanı sıra, eğitim vermek isteyen ancak tüm eğitim içeriğini karşılayamayan şirketleri de destekliyor.

Eğitim, bir eğitim ağı dahilinde gerçekleştirilmelidir. Bu, bir şirketin kursiyerleri işe alması, ancak eğitimin tüm yönlerini kendisi karşılayamaması (örneğin, otel uzmanları yetiştirmek isteyen ancak kendi mutfağı ve servis alanı olmayan bir otel) ve bu nedenle tüm eğitim içeriğini sağlayabilmek için ikinci bir şirketle ortaklık kurması anlamına gelir. Sonuç olarak, kursiyerler eğitimlerinin bir kısmını ortak bir şirkette tamamlarlar.

Hedef kitle

Odak noktası, rehberlik ve destek olmadan çıraklık bulamayan ve eğitimleri sırasında aldıkları bu destek sayesinde çıraklık eğitimini başarıyla tamamlayıp nitelikli işçi olarak Frankfurt iş piyasasını zenginleştirme şanslarını artıran gençlerdir. Çıraklar 27 yaşın altında olmalı ve asıl ikametgahları Frankfurt şehrinde olmalıdır.

Hedefler

• Çıraklık pozisyonları, bir eğitim ağı içinde ortak eğitim yoluyla oluşturulabilir. Bu durum, genellikle bu tür ağlar olmadan nadiren sunulan çıraklık meslekleri için de geçerlidir [örneğin, hayvan bakıcıları, medya tasarımcıları veya ticari araçlar için otomotiv mekatronik teknisyenleri gibi belirli bir uzmanlık alanına sahip meslekler].
• Eğitimin başarıyla tamamlanması ve eğitim sonrasında iş gücü piyasasına entegrasyon.

İçerik ve Hizmetler

Stajyerlere yönelik hizmetler [her zaman ihtiyaç duyulduğunda ve stajyerler ve şirketlerle istişare edilerek]:

• bireysel destek
• Günlük destek ve gelişim danışmanlığı [bireysel vaka yardımı]
• Diğer kursiyerlerle öğrenme ve değişim fırsatları
• [Teorik] destek ve telafi eğitimi
• Kriz müdahalesi ve çatışma çözümü
• özel eğitim kursları [örneğin, kursiyerler için görgü kuralları, öğrenmeyi öğrenme, zaman yönetimi]
• deneyimsel öğrenme programları
• eğitime katılan herkesle yakın koordinasyon
• Bölgesel işgücü piyasası hakkında bilgi
• İstihdama geçiş sürecinde destek

İşletmelere yönelik hizmetler [her zaman ihtiyaç duyulduğunda ve işletmelerin talebi üzerine]:

• Eğitim ağının oluşturulmasında destek [ana ve ortak şirketler arasında eşleştirme]
• Günlük iş ve eğitim hayatınızda destek
• Zorlukları ve eylem alanlarını erken bir aşamada belirlemek için tartışmalar
• Şirket eğitmenlerine destek
• Hedef kitle odaklı eğitim yöntemleri
• Farklı öğrenme lokasyonlarının koordinasyonu

Süre ve Kurs

• Giriş her zaman mümkündür.
• Destek, eğitimin sonuna, iş piyasasına girişe veya sonraki bir adaya kadar devam eder.

Mali destek

Proje, Frankfurt am Main Belediyesi Gençlik ve Sosyal Refah Ofisi tarafından, Frankfurt İşgücü Piyasası Programı'nın belediye istihdam teşvik programının bir parçası olarak finanse edilmektedir.