د مسلکي وړتیا تحلیل

د طبي پریکړې سره چې د دوی اوسنۍ دنده د روغتیا دلایلو له امله نور امکان نلري، ډیری اغیزمن شوي اشخاص د داسې دندې لټون پیل کوي چې د دوی حالت سره سم وي. ډیری بې ځوابه پوښتنې راپورته کیږي: "راتلونکی څه دی؟" "زه لاهم څه کولی شم؟" "ایا زه به بله دنده ومومم؟" او داسې نور.

د دې پوښتنو د ځوابونو موندلو او په دې توګه د اغیزمن پلان جوړونې سره د ناڅرګند راتلونکي سره د مخ کیدو لپاره، د خپلو وړتیاوو او حقیقي مسلکي اهدافو پوهه اړینه ده.

زموږ د مسلکي وړتیا ارزونې (bEA) کې، موږ ستاسو د شخصي فعالیت پروفایل د مختلفو تشخیصي پروسیجرونو پراساس جوړوو. ستاسو د پخوانۍ تجربې، هیلو او اهدافو سره یوځای، موږ د ادغام لپاره یو مفصل وړاندیز رامینځته کوو.

هدف ګروپ

دا وړاندیز د هغو خلکو لپاره دی چې

• معلولیت لرونکي،
• د سختو معلولیتونو سره،
• هغه کسان چې د معلولیت له خطر سره مخ دي او
• هغه کسان چې د روغتیايي دلایلو له امله نشي کولی خپلو پخوانیو فعالیتونو ته دوام ورکړي.

د ګډون لپاره شرط د مسؤل بیارغونې تمویل ادارې تصویب دی.

موخې

د وړاندیز موخه د مسلکي مناسبیت ټاکل دي.

منځپانګه او خدمات

• د فعالیت او فشار تحلیل
• د مسلکي وړتیاوو د ټاکلو لپاره پروسیجرونه
• رواني فعالیت، وړتیا او شخصیت ازموینې
• د حرفوي روغتیا ارزونه
• د غوښتنلیک اسنادو تحلیل
• د ادغام سپارښتنې پراختیا

موده او کورس

داخله په انفرادي ډول د ترتیب له مخې تنظیم کیږي. د انفرادي دندې موده معمولا څلور اونۍ وي. د وخت جوړښت په دوه اونیو، بشپړ ورځنۍ آزموینې مرحله او په انفرادي ډول ډیزاین شوي ارزونې مرحله ویشل شوی.

مالي ملاتړ

دا تمویل د بیارغونې تمویل ادارې لخوا چمتو کیږي.